PEOPLE FIRST
EMPOWERING LEADERSHIP
Mit wirksamer Führung zu starken Ergebnissen
Mit empowernder Führung zu starken Teams und überzeugenden Ergebnissen
Führung ist mehr als Management – sie erfordert eine klare Haltung, starke Werte und echtes Empowerment. Unser People-First-Ansatz stellt den Menschen in den Mittelpunkt und befähigt Führungskräfte, authentisch und wirksam zu führen.
Studien belegen:
Selbstwirksame Mitarbeitende haben einen hohen Einfluss auf den Erfolg von Unternehmen.
Unternehmen mit hohem Mitarbeiterengagement haben
eine um 21 % höhere Profitabilität. *
Eine wertschätzende Führung reduziert krankheitsbedingte Fehltage um 30 %.*
Unser Empowering Leadership Programm vermittelt Führungskräften die richtigen Werkzeuge, um eine Kultur der kollektiven Intelligenz zu schaffen und diese in messbare Erfolge umzuwandeln.
*AMS Österreich. (2019). Unternehmenskultur, Arbeitsqualität und Mitarbeiterengagement in den Unternehmen in Deutschland. Forschungsnetzwerk AMS.
DAS ZIEL: EIN DREIKLANG
Führungskraft
Starke Führungskräfte empowern ihre Teams durch ihre klare Haltung, authentisches Handeln und ein tiefes Verständnis für wirksames Leadership nach dem Prinzip "PEOPLE FIRST".
Team
Ein inspirierendes Umfeld mit gemeinsamen Wertvorstellungen, klarer Kommunikation und authentischer Führung befähigt Teams, ihr volles Potenzial zu entfalten.
Unternehmen
Teambalance, Identifikation mit den gemeinsamen Zielen und echter Raum für Innovation sorgen für zufriedene Mitarbeitende und langfristiges Unternehmenswachstum.
DAS PROGRAMM
Unser Programm befähigt eure Führungskräfte mit wirksamen Werkzeugen dazu, ein Umfeld zu schaffen, in dem Mitarbeitende aufgehen, motiviert mitgestalten und so den langfristigen Geschäftserfolg sichern. Denn in euren Mitarbeitenden steckt das Potential der Zukunft.
Mit eurer Investition in diese Weiterentwicklung fördert ihr eine Kultur der kollektiven Intelligenz und Partizipation, die Innovation und Produktivität vorantreibt, Mitarbeiterbindung stärkt und euer Unternehmen zukunftsfähig aufstellt.
MODULAR
Wir setzen zielgenau an eurem Bedarf an und besprechen gemeinsam, wie wir euch am effektivsten unterstützen können:
Ob mit einem 2-Tages-Workshop als Kickstart, der
kompletten Lernreise in sechs Modulen oder einem individuellen Coaching.
GANZHEITLICH
Wir legen großen Wert auf ein tiefgreifendes Lernerlebnis und nachhaltige, passgenaue Weiterentwicklung.
Kleine Gruppengrößen, ein vertrauensvolles Lernumfeld und begleitende Übungen sorgen für einen offenen Austausch und engagierte Mitarbeit.
METHODISCH
Wir vermitteln wissenschaftlich fundierte Modelle praxisnah und machen sie für alle
erlebbar.
Ihr lernt wirksame Tools und Methoden konkret in der Anwendung für eine nachhaltige und zielgerichtete Umsetzung in eurer Führungsarbeit.
DIE MÖGLICHKEITEN
EMPOWERING LEADERSHIP
EMPOWERING LEADERSHIP: TRAINING IN 6 MODULEN
Unser ganzheitliches Training in 6 Modulen vermittelt praxisnahe, fundierte Methoden für eine wirkame, moderne Führung.
Ihr stärkt eure innere Haltung und erarbeitet die notwendigen Kompetenzen, um eure Teams erfolgreich zu empowern, das Vertrauen zu erhöhen und eine Führungs-kultur zu etablieren, die klar, effektiv und empathisch ist.
PEOPLE
FIRST
PEOPLE FIRST: 2-TAGES-WORKSHOP
In diesem Workshop schaffen wir die Basis und unterstützen euch dabei, ein gemeinsames, menschenzentriertes Führungsverständnis zu entwickeln - euer Schlüssel zu wirksamer Führung.
Ihr reflektiert individuell und gemeinsam euer Mindset, bringt es bewusst und authentisch in Einklang mit den Werten und Zielen des Unternehmens und gestaltet den hands-on Transfer in euren Führungsalltag.
EMPOWERED
LEADER
EMPOWERED LEADER: INDIVIDUELLES COACHING
Unser individuelles Leadership Coaching bietet euch den Raum für Reflektion, neue Perspektiven und gezielte Weiterentwicklung.
Strategische Entscheidungen, herausfordernde Teamdynamiken oder die Stärkung eurer Führungs-kompetenzen – wir unterstützen euch mit individuellem Empowerment Coaching in eurer konkreten Situation.
DIE NÄCHSTEN SCHRITTE
Unverbindliches
Erstgespräch
Wir nehmen uns Zeit, um eure aktuellen Herausforderungen und Wünsche genau zu verstehen.
Individuelles
Angebot
Basierend auf dem Erstgespräch erstellen wir ein maßgeschneidertes Konzept für eure Organisation.
Gemeinsamer
Start
Nach der finalen Abstimmung des Zeitplans starten wir in die nachhaltige Entwicklung eurer Führungskräfte.
Wir glauben an PEOPLE FIRST
als moderne Führungskultur, die den Menschen mit seinen Bedürfnissen, Stärken und Motivatoren in den Mittelpunkt stellt und dadurch starke Teams und nachhaltige Unternehmenserfolge hervorbringt.
ÜBER UNS
NANCY MECKERT
Nancy bringt über zehn Jahre Erfahrung in unterschiedlichen Führungsrollen und im Talentmanagement im internationalen Tech-Bereich mit.
Sie unterstützt HR und Führungskräfte dabei, eine empowernde und menschliche Führungs- und Unternehmenskultur zu gestalten. Dabei liegt ihre Leidenschaft darin, Arbeitsumfelder zu gestalten, die dem Menschen und damit der Organisation dienen.
HILLEVI LAUSTEN
Hillevi gestaltet seit über fünfzehn Jahren, u.a. in C-Level Rollen, die Skalierung von Start- und Scale-Ups in ganz Europa.
Mit einem klaren strategischen Fokus schafft sie die Voraussetzungen für nachhaltiges Wachstum und empowert mit großer Leidenschaft als Coach und Mentorin Führungskräfte und Teams, über sich hinaus zu wachsen und voll durchzustarten. Transformations-begleitung ist ihre zweite Leidenschaft.
